Friseure und Taxifahrer sind am unteren Rand der Einkommensskala in Deutschland - doch niedrige Löhne betreffen viel mehr Menschen. In der Corona-Krise sind oft gerade …
Bewerbungsgespräch: Verlangt Ihr neuer Chef zu viel? Achten Sie auf diese Anzeichen
Zu hohe Ansprüche vom Chef treiben viele Mitarbeiter zur Kündigung. Damit es im neuen Job besser wird, sollten Sie im Vorstellungsgespräch auf gewisse Anzeichen achten.
Im Corona-Jahr 2020 wurden so wenig Ausbildungsverträge abgeschlossen wie nie zuvor seit der Wiedervereinigung. Wie sind die Erwartungen der jungen Leute aktuell?
„Dein Artikel hat mein Abi versaut“: Deutsche Schüler beschimpfen US-Journalist auf Twitter
Ein Journalist der New York Times dürfte nicht schlecht gestaunt haben, als er auf Twitter plötzlich von deutschen Schülern beschimpft wurde. Der Grund: Ein Artikel über …
Auch Minijobber können während der Corona-Pandemie nicht einfach von ihrem Arbeitgeber vor die Tür gesetzt werden. Die Minijob-Zentrale erklärt, welche Regeln für …
Sich ständig über die Eigenarten von Teammitgliedern aufzuregen, kann schlauchen. Aber was, wenn man einfach nicht harmoniert? Für einen konstruktiven Umgang sollte man …
Job sicher? Deutsche unterschätzen Automatisierung
Die Deutschen gelten im Ausland als sorgenvolles Volk, Briten und Amerikaner haben dafür einen feststehenden Begriff: „German Angst“. Doch in Sachen Arbeitsmarkt sind …
Corona-Pandemie: Aktuelle Umfrage – Erschreckend viele Mitarbeiter auf Intensivstationen wollen kündigen
Rollt demnächst eine Kündigungswelle über Deutschlands Intensivstationen hinweg? Eine aktuelle Umfrage zeigt, wie sehr die Corona-Pandemie Pflegekräfte, Ärzte und …
Testpflicht: Zählen Corona-Tests zur Arbeitszeit – ja oder nein?
Die Bundesregierung hat Arbeitgeber zu wöchentlichen Coronatests im Betrieb verpflichtet. Dürfen Mitarbeiter diese während der Arbeitszeit durchführen? Ein Anwalt klärt …
Fristlose Kündigung nach sexueller Belästigung möglich
Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz kann je nach Umfang und Schwere eine sofortige Kündigung bedeuten. In einem solchen Fall ist es legitim, die Abmahnung zu …
Immer schön aufwärts: So sah das Idealbild einer Karriere lange Zeit aus. Das hat sich geändert. Statt auf Status setzen wir heute eher auf Inhalte. Und auch Innehalten …
Gesundheit am Arbeitsplatz: Obstkorb allein reicht nicht
Betriebliches Gesundheitsmanagement gehört in vielen Unternehmen längst zum guten Ton. Dabei geht es jedoch nicht nur um vollwertige Ernährung oder Yoga-Kurse. Wie …
Muss mein Arbeitgeber mir Überstunden extra bezahlen? Eine Frage, die sich Beschäftigte regelmäßig stellen. Entsprechende Klauseln im Arbeitsvertrag sollten Arbeitnehmer …
Bundes-Notbremse: An Hochschulen könnte es Ausnahmen geben
Die sogenannte Bundes-Notbremse lässt auch für Bildungseinrichtungen wenig Spielräume: Erreichen die Corona-Ansteckungszahlen bestimmte Werte, muss geschlossen werden. …
Die Digitalisierung verändert die Arbeitswelt. Mehr Jobs könnten in Zukunft von Maschinen erledigt werden und wegbrechen. Berufliche Neuorientierung und Weiterbildung …
Bundesnotbremse: Mehr Kinderkrankentage für Eltern im Homeoffice – so viele Tage sind drin
Um die Doppelbelastung von berufstätigen Eltern zu senken, soll im Rahmen der Corona-Notbremse nun auch die Zahl der Kinderkrankentage deutlich erhöht werden.
Friseure: Notbremse und Lockdown – müssen Salons wieder schließen?
Das Bundeskabinett hat den Lockdown bis 9. Mai verlängert sowie eine bundesweite Notbremse beschlossen. Werden Friseure jetzt wieder geschlossen? Zumindest die Regeln …
Für Jobs in der Gesundheitsbranche werden verstärkt Studiengänge angeboten. Unter anderem, um die Berufe für junge Menschen attraktiver zu machen. In welchen Bereichen …
Homeoffice-Pflicht: Mitarbeiter müssen jetzt zuhause bleiben – in welchen Fällen Sie noch ins Büro dürfen
Die Beschlüsse der Corona-Notbremse verpflichten nicht nur für Arbeitgeber zum Homeoffice, sondern jetzt auch Arbeitnehmer. Welche Ausnahmen es Mitarbeitern erlauben, im …
Corona-Tests in Betrieben: Was die Testpflicht für Mitarbeiter bedeutet
Die Bundesregierung hat Betriebe dazu verpflichtet, ihren Mitarbeitern Corona-Tests anzubieten. Was das Testangebot für Unternehmen und Arbeitnehmer bedeutet, erfahren …
Entwicklungen, etwa im Smart-Home-Bereich, wirken sich auf handwerkliche Elektroberufe aus. Das muss auch in der Ausbildung berücksichtigt werden: Drei Berufe verändern …
Corona-Testpflicht für Unternehmen wird „nachgeschärft“ – mehr Tests für Mitarbeiter geplant
Bundesarbeitsminister Hubertus Heil will die gerade gestartete Corona-Testpflicht für Unternehmen noch einmal verschärfen. Mehr Tests sollen helfen, die 3. Welle zu …
Maskenbildnerin Janika Kreutzer arbeitet auch für Bestatter
Ein Abschied am offenen Sarg kann Angehörigen bei ihrer Trauer helfen. Damit das möglich ist, werden die Verstorbenen zurechtgemacht. Etwa von Maskenbildnerin Janika …
Vorstellungsgespräch: Mit drei harten Fragen finden Arbeitgeber heraus, ob Sie es ehrlich meinen
Im Vorstellungsgespräch wird die Wahrheit von Bewerbern gerne „gedehnt“, um einen guten Eindruck zu hinterlassen. Personaler haben aber so ihre Tricks, um die wahren …
Wer noch relativ neu in einer beruflichen Position ist, bekommt gerne und häufig gut gemeinte Empfehlungen von anderen. Nicht alles davon ist hilfreich. Wie filtert man …
Notebooks sind leicht, handlich und mobil und kommen daher oft für die Arbeit im Homeoffice zum Einsatz. Dauerhaft sollten sie aber nicht das Mittel der Wahl bleiben - …
Hohes Gehalt, wenig Konkurrenz: Zehn Jobs, bei denen sich die Bewerbung gleich doppelt lohnt
Auf der Suche nach einem gut bezahlten Job müssen sich Jobsuchende häufig gegen viele Mitbewerber durchsetzen. Doch bei diesen lukrativen Stellen haben Sie gute Karten.
Körperliche Arbeit: Hält sie fit oder schadet sie der Gesundheit? Studie mit erstaunlichem Ergebnis
Wer körperlich hart arbeitet, den tröstet der Gedanke, dass er dadurch zumindest fit bleibt. Dänische Wissenschaftler kommen nun jedoch zu einem ganz anderen Ergebnis.
Wer sich auf seine erste Stelle bewirbt, ist kein «Bittsteller». Bewerberinnen und Bewerber haben etwas zu bieten, und können dafür auch etwas einfordern. Wie ein …
Manchmal fängt die Verhandlung schon beim Verfassen der Bewerbung an. Nämlich dann, wenn Bewerberinnen und Bewerber dazu aufgefordert werden, einen Gehaltswunsch …
Legasthenie wird je nach Studie bei 5 bis 6 Prozent aller Menschen diagnostiziert, oft schon bereits während der Schulzeit. Doch wie geht es nach dem Abschluss weiter - …
Lockdown und Ausgangsbeschränkungen: Auch 2021 sind aufgrund der Corona-Pandemie weiterhin viele Beschäftigte in Kurzarbeit. Das kann Einfluss auf die Urlaubsplanung und …
Corona-Notbremse: Neue Regeln beim Friseur – was Kunden beachten müssen
Die bundesweite Corona-Notbremse sieht verschärfte Regeln beim Friseur vor. Welche Hygiene-Vorschriften Kunden wie Profis beachten müssen, haben wir für Sie …
Um Demenzerkrankte bei Rechtsgeschäften zu unterstützen, können Gerichte Betreuer einsetzen. Deren Amt endet zwar nach dem Tod des Betreuten. Doch sie haben auch danach …
Grußformeln weglassen, nur mit einem Wort antworten, stundenlang nicht reagieren: Die Kommunikation via E-Mail bietet viel Raum für Missverständnisse und Manipulation. …
Mindestlohn in der Ausbildung: So viel Geld verdienen Azubis 2021
Seit 1. Januar 2020 erhalten Auszubildende in Deutschland einen Mindestlohn. Wir zeigen, wie hoch das Gehalt von Azubis 2021 mindestens ausfällt und wer einen Anspruch …
Oft Gesundheitsprobleme und Sicherheitsmängel im Homeoffice
Das Homeoffice hat viele Vorteile, aber es gibt auch Schattenseiten: Laut einer neuen Umfrage machen schlechte Arbeitsplätze vielen Heimarbeitern gesundheitlich schwer …
Corona drückt Ausbildungsmarkt auf historisches Tief
Zu Corona-Zeiten eine Ausbildung starten? Für viele junge Menschen kommt das wohl nicht in Frage. Das zeigt sich nun auch in den Zahlen. Die Gründe sind vielfältig - die …
Corona: Was Beschäftigte zur «Testpflicht» wissen müssen
Firmen müssen Mitarbeitenden künftig Angebote machen, sich auf das Coronavirus testen zu lassen. Eine entsprechende Verordnung hat das Bundeskabinett verabschiedet. Was …
Architekt ist für viele Menschen ein Traumberuf. Doch nach dem Studium fällt das Gehalt noch gering aus. Wie viel die Bauplaner im Laufe ihrer Karriere verdienen können, …
In der Frage um verpflichtende Corona-Tests für Unternehmen gibt es jetzt doch eine Einigung. Schon am Dienstag könnte die Regelung beschlossen werden. Die Wirtschaft …
Nur in Ausnahmefällen sind Beschäftigte dazu verpflichtet, eine chronische Erkrankung oder Behinderung gegenüber ihrem Arbeitgeber offenzulegen. Sollte man es dennoch …
Das sind laut Personalern die sieben häufigsten Fehler bei der Bewerbung
Bewerbern gehen bei der Jagd nach dem besten Job schon einmal die Pferde durch. Doch bei Personalern kommen Fehler in der Bewerbung richtig schlecht an.
Feedback so zu vermitteln, dass es richtig ankommt und auch Änderungen bewirkt, ist oft gar nicht so einfach. Ein Experte empfiehlt es nach einer simplen Methode zu …
Junge Autoren in der Spiele-Branche haben es schwer
In der Corona-Pandemie erlebt die Brettspiel-Branche einen Boom. Immer häufiger entstehen neue Spiele auch in Eigeninitiative junger Autoren - mit hohem Einsatz.
Vor Bewerbungsgesprächen sind die meisten ohnehin nervös. Das wird noch schlimmer, wenn man versucht, die gesamte Ratgeberliteratur zum Thema zu beherzigen. Nicht jedes …
Immer wieder gibt es Fälle, bei denen Arbeitnehmer mit sofortiger Wirkung freigestellt werden. Aber was heißt das eigentlich? Und müssen Beschäftigte jederzeit damit …
Wer kündigt, vergisst oft eine wichtige Sache zu bedenken
Wenn Mitarbeiter von ihrem Chef so richtig genervt sind, ist der nächste Schritt oft die Kündigung. Doch ein Karriere-Experte sagt: Das eigentliche Problem liegt ganz wo …
Ein Projekt muss fertig werden oder Corona-Schutzvorschriften machen es nötig: Plötzlich heißt es, Beschäftigte sollten Nachtschichten übernehmen. Aber darf der …
Fluglotsen tragen eine enorme Verantwortung, wenn sie Flugzeuge durch die Lüfte dirigieren. Nicht umsonst zählt ihr Gehalt zu den höchsten in ganz Deutschland.
Bewerbung 2021: Zwei beliebte Dokumente brauchen Sie bei Jobsuche bald nicht mehr vorlegen
Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse – diese Bewerbungsunterlagen forderten deutsche Unternehmen seit Jahrzehnten. Doch im Jahr 2021 scheint sich ein Trend endgültig …
